De provincie Zuid-Holland heeft als eerste provincie van Nederland de Verklaring van Amsterdam ondertekend. Met deze ondertekening verklaart de provincie Zuid-Holland zich in te zetten voor een veilige en comfortabele werkplek, met gelijke kansen voor LHBTQIA+ medewerkers.

Provinciesecretaris Marcel van Bijnen ondertekende de verklaring in bijzijn van een grote groep collega's. "Als algemeen directeur van de provincie Zuid-Holland vind ik het vanzelfsprekend én noodzakelijk dat iedereen zich veilig, gerespecteerd en gezien voelt op de werkvloer. Met deze ondertekening spreken we uit dat we als organisatie actief bijdragen aan een organisatie waarin LHBTQIA+ personen volledig zichtzelf kunnen zijn. Niet alleen in woorden, maar ook in gedrag, beleid en cultuur."

"We erkennen dat diversiteit onze organisatie sterker maakt en dat inclusie geen bijzaak is, maar een kernwaarde. Het vraagt continue aandacht, lef om te luisteren en de bereidheid om ook het eigen handelen onder de loep te nemen. Deze verklaring is geen symbolisch moment, maar een belofte. Een belofte aan onze medewerkers, aan toekomstige generaties én aan alle partners met wie wij samenwerken: wij bouwen aan een werkcultuur waarin verschillen niet worden getolereerd, maar gewaardeerd."

Gemeente Den Haag

De Verklaring van Amsterdam werd in 2011 opgesteld door stichting Workplace Pride, die zich wereldwijd inzet voor de emancipatie van de LHBTQIA+ gemeenschap op de werkvloer. Sindsdien is de verklaring in ons land ondertekend door bijna vijftig grote werkgevers, waaronder de gemeenten Amsterdam, Utrecht en Den Haag, en organisaties zoals het UWV, ING, ABN AMRO en KPN.